Пол Грем продавлює уряд: 95% чудових світових програмістів залишаються не біля справ, впустіть їх

«звірі Стояли біля дверей. В них стріляли, вони вмирали.»
— Стругацькі



Let the Other 95% of Great Programmers InПереклад: Катя Шершньова

Американські технологічні компанії хочуть, щоб уряд спростив процес імміграції, тому що вони не можуть знайти достатньо програмістів в США. Противники імміграції, кажуть, що замість того, щоб дозволяти іноземцям займати робочі місця, слід навчати програмування більше американців. Хто правий?

Технологічні компанії праві. Противники імміграції не розуміють, що є велика різниця в здібностях між компетентними програмістами та винятковими, і ви можете навчати людей, щоб вони ставали компетентні, але не можете робити їх винятковими. Виняткові програмісти мають схильність і інтерес до програмування-це не просто результат навчання. [1]

У США живе менше 5% населення світу. Виходить, якщо ті якості, які роблять з людини великого програміста, розподіляються рівномірно, то 95% цих великих програмістів народжені за межами США.

Супротивникам імміграції треба придумати якесь пояснення, чому технологічні компанії докладають зусиль, щоб зробити імміграцію простіше. Тому вони стверджують, що ті роблять це з метою знизити зарплати. Але якщо говорити про стартапи, ви виявите, що практично кожен з них більші певного розміру проходив через юридичні зволікання, щоб привезти програмістів в США, де вони платили їм стільки ж, скільки платили б американцям. Навіщо вони йдуть на зайві клопоти, отримуючи програмістів за ту ж ціну? Єдине пояснення полягає в тому, що вони кажуть правду: навколо просто недостатньо хороших програмістів. [2]

Я запитав голову одного стартапу, в штаті якого близько 70 програмістів, скільки ще він найняв би, якщо б міг дістати всіх хороших програмістів, яких хотів. Він сказав: «Ми взяли ще 30 завтра вранці». І це один з гарячих стартапів, який завжди виграє рекрутингові гонки. Те ж саме по всій Силіконовій Долині. Настільки стартапи обділені талантами.

Було б чудово, якби більше американців навчалося програмування, але ніякої обсяг навчання не може впоратися з таким непереборним розривом як 95 до 5. Особливо з урахуванням того, що в інших країнах програмістів теж навчають. Якщо виключити який-небудь катаклізм, завжди буде вірно те, що більшість видатних програмістів народжується поза США. Завжди буде вірно те, що більшість видатних в чому б то не було людей народжується поза США. [3]

Виняткова продуктивність передбачає імміграцію. Країна, яка становить лише кілька відсотків населення світу, буде винятковою в якій-небудь області, тільки якщо в ній працює багато іммігрантів.

Але у всій цій дискусії вважають само собою зрозумілим, що якщо ми будемо пускати більше хороших програмістів в США, вони будуть хотіти переїхати. Зараз це так, і ми не усвідомлюємо, як нам з цим пощастило. Якщо ми хочемо зберегти такий розклад, найкраще буде використовувати цю перевагу: чим більше видатних програмістів зі всього світу знаходиться тут, тим більше інші будуть хотіти приїхати сюди.

А якщо ми не будемо, то США можуть серйозно зганьбитися. Розумію, це сильно сказано, але люди, які міркують про це, схоже, не усвідомлюють, які потужні сили тут діють. Технології дають кращим програмістам величезні важелі впливу. По всій видимості світовий ринок програмістів стає значно більш нестійким. А оскільки хорошим людям подобаються хороші колеги, це означає, що кращі програмісти можуть зосередитися всього в декількох центрах. Можливо, переважно в одному центрі.

Якщо більшість видатних програмістів зберуться в одному центрі, і він буде не тут? Такий сценарій може здаватися малоймовірним зараз, але не в тому випадку, якщо за наступні 50 років ситуація зміниться так само, як за попередні 50.

Ми можемо гарантувати, що США збереже технологічну суперсилу, лише пускаючи кілька тисяч хороших програмістів в рік. Яким колосальним провалом було б дати такої можливості вислизнути. Це легко може стати тією самою помилкою, за яку пізніше нинішнє покоління американських політиків буде знаменито. І на відміну від інших потенційних помилок подібного масштабу, цю нічого не варто виправити.

Так що, будь ласка, давайте покінчимо з цим.

Примітки
[1] Наскільки видатний програміст краще звичайного? Настільки, що ви навіть не зможете безпосередньо виміряти різницю. Чудовий програміст не просто робить ту ж роботу швидше. Чудовий програміст винаходить такі речі, про які звичайний навіть і не подумав би. Це не означає, що видатний програміст нескінченно більш цінний, тому що у всього є кінцева ринкова вартість. Але легко уявити ситуацію, коли видатний програміст винаходить продукт вартістю в 100 або навіть 1000 разів більше його середньої зарплати.

[2] Є деякі консалтингові фірми, які надають в оренду великі групи іноземних програмістів, яких вони запрошують за візами H1-B. Всіма шляхами з цим потрібно боротися. Має бути просто скласти законодавство, яке б розрізняло їх, оскільки вони дуже відрізняються від технологічних компаній. Але з боку противників імміграції несправедливо стверджувати, що компаніями на кшталт Google і Facebook спонукають ті ж самі мотиви. Приплив недорогих, але посередніх програмістів — це останнє, чого вони хочуть, це просто знищить їх.

[3] Хоча в цьому есе йдеться про програмістів, група людей, яких нам слід привозити, ширше — від дизайнерів до інженерів-електриків. Найкращим терміном для них міг би бути «цифрові таланти». Однак краще було зробити параметр надто вузьким, ніж заплутати всіх неологізмом.

p.s.
У США начебто почули Пола ГремаThe White House is planning to let more foreign entrepreneurs work in the U. S.

image

Згідно законопроекту, повноваження щодо надання таких дозволів будуть надані Міністерству внутрішньої безпеки США.

Для отримання такого дозволу засновники стартапів повинні будуть відповідати кільком критеріям:

  • Володіти не менш 15% компанії, заснованої в США;
  • Грати ключову роль в управлінні цією компанією;
  • Сама компанія повинна мати потенціал швидкого зростання і створення робочих місць;
  • Також стартап повинен отримати американський госгрант в розмірі не менше $100 тисяч, або залучити $345 тисяч інвестицій від американського венчурного фонду з успішними компаніями в портфелі.
Дозвіл на роботу буде надаватися на два роки з можливістю продовження ще на три роки.
[джерело]


Підтримка публікації — компанія Edison, яка розробляє автоматичну систему складання прошивки для мережевої техніки, а так само робить переклад на російську для промислової транснаціональної корпорації.
Джерело: Хабрахабр

0 коментарів

Тільки зареєстровані та авторизовані користувачі можуть залишати коментарі.